Outplacement, transizioni di carriera e personal branding

Due porte su una parete rosa, metafora visiva di una transizione di carriera e di una nuova direzione professionale

Come rendere nuovamente leggibili esperienza, competenze e direzione professionale nei momenti di cambiamento. Nel primo semestre del 2026 ho lavorato con alcuni professionisti alle prese con passaggi molto diversi nelle rispettive carriere. C’è stata Sara – nome di fantasia – che, dopo aver trascorso quasi venticinque anni nella stessa azienda, stava valutando di cambiare lavoro. […]

Il futuro del personal branding non sarà per tutti

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(…ma sarà fondamentale per chi vuole contare qualcosa.) Negli anni ’90 il personal branding nasceva come provocazione. I percorsi di carriera erano tendenzialmente verticali e i media erano più filtrati rispetto ad oggi; parlare di sé in termini di “marca” era un’idea rivoluzionaria. Oggi, a distanza di trent’anni, il contesto è completamente cambiato: il web […]